El PAN Rompe Paradigmas: Abre Candidaturas a Ciudadanos y Blinda sus Estatutos con Reformas Históricas

El Partido Acción Nacional (PAN) ha marcado un hito en su trayectoria política al aprobar una profunda reforma integral a sus Estatutos Generales, un movimiento que, según su dirigencia, inaugura una era de apertura democrática, modernización institucional y un robusto fortalecimiento ético. Las modificaciones, refrendadas este 30 de noviembre de 2025 en la XXVI Asamblea Nacional Ordinaria y la XX Asamblea Nacional Extraordinaria celebradas en Expo Santa Fe, Ciudad de México, tienen como propósito central devolver la capacidad de decisión a la ciudadanía, asegurar una mayor transparencia en sus procesos internos y elevar los estándares de integridad dentro del partido.

El presidente nacional del PAN, Jorge Romero Herrera, enfatizó que esta reforma responde a una exigencia social palpable, declarando que “el PAN deja de ser un partido de puertas cerradas para convertirse en el instrumento de la ciudadanía”. Con la enmienda al artículo 93 Bis, se garantiza que los ciudadanos, y no únicamente la militancia, podrán decidir quiénes serán los candidatos. Esta transformación es un paso significativo hacia la apertura de candidaturas a “las y los mejores mexicanos, panistas o no”, quienes se hayan distinguido por el reconocimiento y las preferencias de la gente. La dirigencia busca perfiles con aceptación social y potencial de triunfo, elegidos desde la libertad.

Una de las innovaciones más destacadas es la institucionalización de Elecciones Primarias Abiertas y el uso de encuestas con metodología científica como los nuevos mecanismos para la selección de candidaturas. Estos métodos sustituyen las anteriores votaciones exclusivas de militantes, la designación directa de líderes o los consensos entre grupos. Bajo las nuevas reglas, cualquier persona interesada en contender por una candidatura, ya sea para diputaciones o cualquier otro cargo, solo necesitará ser bien calificada por la ciudadanía, eliminando la dependencia de las dirigencias partidistas.

La reforma también aborda de manera contundente la ética y la violencia de género, al incorporar el principio “3 de 3” como requisito obligatorio para aspirar a cualquier cargo interno o de elección popular. Esto significa que ningún agresor sexual, deudor alimentario o persona con sentencia por violencia familiar podrá registrarse como candidato ni ocupar una dirigencia dentro del partido. Adicionalmente, se crea la Comisión para la Prevención, Atención y Erradicación de la Violencia Política contra las Mujeres en Razón de Género, un órgano autónomo diseñado para acompañar a las víctimas y asegurar la justicia interna. Romero Herrera subrayó que “aquí no hay espacio para violentadores”, reforzando el compromiso del partido con la integridad.

Otro cambio fundamental es la aprobación de una reforma que establece la alternancia de género en las presidencias de todos los comités del partido, incluyendo la dirigencia nacional. Esta norma obligatoria asegura que, en caso de reelección de la dirigencia nacional, la siguiente, programada para 2030, deberá ser encabezada por una mujer. Esta medida posiciona al PAN como pionero en adoptar una regla tan estricta en materia de paridad de género en sus estructuras de liderazgo.

Con el objetivo de ampliar su base y modernizar sus procesos, el PAN ha eliminado los filtros tradicionales para la afiliación de nuevos militantes, permitiendo que cualquier persona pueda sumarse al partido a través de una aplicación digital, sin necesidad de cursos obligatorios o intermediarios. Esta apertura busca sumar 150 mil nuevos militantes y construir el mayor “ejército de tierra y digital” de su historia, integrado por 150 mil voluntarios para operar en calle y redes sociales. La dirigencia del partido espera que estas acciones incrementen la competitividad del PAN de cara a las elecciones de 2027, donde se elegirán 17 gubernaturas y 500 diputados federales, así como las elecciones presidenciales de 2030.

Aunque las reformas han sido presentadas como un “relanzamiento” del partido, han generado diversas opiniones. Algunos exlíderes y analistas, como Luis Felipe Bravo Mena y Tania Hernández Vicencio, han señalado que, si bien son necesarias, algunas de las propuestas, como la apertura a candidaturas ciudadanas y los métodos de selección por encuestas, no son “novedosas” y ya se habían planteado en el pasado, coincidiendo incluso con prácticas de otros partidos como Morena. Estos críticos advierten que el PAN ha experimentado un declive sostenido en los últimos seis años, perdiendo millones de sufragios, gubernaturas y una parte significativa de su militancia. Sin embargo, Romero Herrera reafirmó que estas reformas no abandonan la ideología del partido, que se resume en “Patria, familia y libertad”, y que el PAN seguirá dando una “batalla cultural” además de la electoral.

En síntesis, la Asamblea Nacional del Partido Acción Nacional ha aprobado una serie de reformas estatutarias significativas que buscan una mayor apertura a la ciudadanía, la modernización de sus procesos de selección de candidatos, un firme compromiso con la ética y la equidad de género, y el fortalecimiento de su estructura interna. Estos cambios, descritos como la modernización normativa más profunda en décadas, representan un esfuerzo por recuperar el equilibrio democrático del país y ofrecer una alternativa sólida frente a los desafíos políticos actuales.

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